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Chargé d'affaires électricité (H/F)

La Roche-Vineuse
25 400€ - 27 000€/an
CDI

Description de l'offre

Nous recherchons pour notre client, notre chargé d'affaires électricité H/F dans le domaine du photovoltaïque.

Notre client est spécialisé dans la conception et la réalisation de solutions électriques dans le domaine des photovoltaïques

En tant que Chargé d'affaires H/F, vous êtes rattaché au Responsable Bureau d'Etudes et vos missions principales sont:

- La gestion des projets électriques de l'analyse des besoins clients, la réalisation de plans et schémas électriques conformes aux normes en vigueur jusqu'au au contrôle qualité final avec le suivi commercial et technique.
- Vous assurez le traitement des commandes de l'estimation des couts associés aux matériels et autres, de l'établissement des devis jusqu'à la livraison finale
- Vous gérez la la relation commerciale avec les clients, à partir de la demande initiale jusqu’au service après-vente.
- Vous assurez une veille technologique dans le domaine électrique et électrotechnique.

Votre rythme de travail: 35h avec une possibilité de switcher sur du 39h

Profil souhaité

Vos compétences clés:
- Vous avez une formation technique type BTS électrotechnique, DUT génie électrique, etc avec une expérience similaire en bureau d’études électriques
- Vous maitrisez les calculs de puissance, de courant, et dimensionnel des équipements électriques.
- Vous maîtrisez les logiciels de CAO/DAO (EPLAN, SeeElectrical…)
- Une compétence du domaine photovoltaïque serait fortement apprécié

Votre savoir-être
- Votre rigueur et votre précision technique sont votre atout auprès des clients
- Votre sens du relationnel client tout en ayant un souci de la qualité du travail d'équipe vous propulseront au succès


Vous vous reconnaissez dans ce descriptif, n'hésitez-plus, envoyez nous votre CV et échangeons ensemble!

Votre rémunération et avantages
Une rémunération fixe entre 25K/27K euros annuels bruts
Tickets restaurant
- Prime d’intéressement
- Mutuelle d’entreprise familiale prise en charge par l’entreprise à 75%