Comptable (H/F)

Description de l’offre

Partnaire Orléans tertiaire recherche pour son client, spécialiste de la gestion de parking, un Comptable (H/F), pour une mission de travail temporaire de 3 mois avec possibilité de renouvellement.

Ce poste est à pourvoir dès que possible sur Orléans.

Au sein de l’équipe des services généraux et sous la responsabilité de Responsable Administratif et Financier, vos missions seront les suivantes :

- La comptabilité générale et analytique (fournisseurs, clients, trésorerie…)
- Le calcul de la TVA, la déclaration et le paiement
- Le suivi des comptes bancaires (rapprochements, dépôt de chèques…)
- Le suivi des tableaux de trésorerie
- Le suivi des dépenses et recettes à refacturer
- Les produits – charges non encore parvenues et produits – charges constatés d’avance
- La justification de soldes de compte
- La gestion du mandat de la voirie (écritures, suivi des collectes de fonds, édition des tableaux de réédition, virement)
- La gestion de la caisse (entrées, sorties, inventaire)
- La préparation du bilan (cut off / rapprochements avec la gestion commerciale…)
- Le bilan
Ces missions principales ne sont pas exhaustives et pourront évoluer selon les besoins liés aux exigences du service.

Profil souhaité

De formation supérieure avec une expérience significative en comptabilité générale et analytique.
Vous faites preuve d’une véritable capacité d’organisation et d’analyse. Votre rigueur, autonomie et curiosité seront un réel plus sur ce poste.
Indispensable maitrise des outils bureautiques (Pack Office) et idéalement une connaissance du logiciel SAGE

Mes avantages :

Contrat de 39 heures hebdomadaires avec attribution de RTT – une journée de télétravail par semaine
Rémunération selon profil, 28 k€ - 32 K€, sur 13 mois + épargne salariale + chèques déjeuner

Horaire de journée avec comme amplitude 08h-18h (8h par jour du lundi au jeudi et 7h le vendredi).

- Une mutuelle santé
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d’entreprise dès le premier mois de mission

Rémunération

Entre 28000 € et 32000 € par an