Agence Partnaire Recrutement Nord

Le cabinet de recrutement du groupe Partnaire recherche un Technicien Automaticien H/F en CDI. Notre client, est une PME en plein développement, tournée vers l'innovation, expert en solutions techniques “clé en main” pour le monde de la logistique et de l’industrie. 🎯 Vos missions Au sein d’une équipe dynamique, vous interviendrez sur des projets industriels variés, de la conception à la mise en service : Analyse des cahiers des charges clients Rédaction des analyses fonctionnelles Programmation d’automates Siemens (Step 7 / TIA Portal) et Schneider (Unity) Développement de pupitres opérateurs et systèmes de supervision Installation et mise en service sur site (France)

Technicien de maintenance SAV (H/F) À propos de notre client Nous recrutons pour une entreprise à la pointe de l'ingénierie, spécialisée dans la conception, la fabrication et la maintenance de machines de tri automatisées. Cette société, issue de la fusion de plusieurs entités historiques du secteur, a su s'imposer comme un leader grâce à son expertise pointue et son engagement à répondre aux besoins spécifiques de ses clients. Si vous êtes passionné par l'innovation technologique et que vous souhaitez rejoindre une équipe d'experts, ce poste est fait pour vous. Le poste En tant que technicien de maintenance itinérant, vous rejoindrez une équipe dynamique pour renforcer les effectifs. Rattaché au responsable support, vos missions principales incluront : Maintenir et dépanner : vous assurerez la maintenance préventive des machines de tri et interviendrez en cas de panne, sur site ou à distance. Résoudre les problèmes : vous analyserez les dysfonctionnements et apporterez des solutions pour remettre les équipements en service rapidement. Installer et accompagner : vous participerez à l'installation de nouvelles machines et travaillerez en collaboration avec des équipes internationales. Gérer et documenter : vous renseignerez les outils de support pour préparer les devis et les commandes, gérerez les stocks de pièces et rédigerez des rapports techniques. Assurer les astreintes : vous ferez partie d'un roulement d'astreintes techniques pour garantir un support continu.

Le cabinet de recrutement du groupe PARTNAIRE des hauts de France recherche pour son client, une entreprise à taille humaine, axée sur le service, la proximité et la réactivité et spécialisé dans les Travaux d'installation électrique dans tous locaux. UN CHARGE(e) D'AFFAIRE ELECTRICITE (H/F). Poste à pourvoir en CDI Vos missions principales : Développer et fidéliser un portefeuille clients sur la région Hauts-de-France. Représenter l'entreprise auprès de l'ensemble de ses partenaires (clients, prospects, fournisseurs, sous-traitants). Concevoir et chiffrer les projets : réaliser des devis clients et apporter des solutions techniques innovantes pour optimiser les installations électriques. Gérer vos affaires de A à Z : coordonner les équipes techniques et les différents acteurs , veiller au respect des délais et des coûts en anticipant les aléas. Assurer le suivi budgétaire et administratif de vos projets (facturation, paiement...)

Le cabinet de recrutement des Hauts‑de‑France accompagne l’un de ses clients, groupe familial spécialisé dans la distribution et la réparation automobile depuis 1976, comptant près de 400 collaborateurs et 17 concessions. Dans le cadre de son développement, le groupe renforce son organisation interne et recherche son futur : OFFICE MANAGER H/F Contrat en CDI Votre Mission : Un rôle central et stratégique Véritable relais entre le Directeur Commercial et les équipes de terrain, vous occupez un poste à 360° où votre sens de l’organisation fera la différence : Pilotage Commercial : Préparation des offres, suivi hebdomadaire des ventes par site et animation des forces de vente. Gestion & Finance : Suivi rigoureux des budgets des marques. Événementiel & Image : Organisation d’événements en lien avec le marketing et participation active à la communication interne/exerne. Coordination : Optimisation de l'organisation commerciale du service. Devenez le Bras Droit de la Direction Commerciale ! Vous êtes le chef d'orchestre capable de transformer une stratégie en succès opérationnel ? Alors postulez rapidement, ce poste est fait pour vous !

Le cabinet de recrutement des Hauts‑de‑France accompagne l’un de ses clients, groupe familial spécialisé dans la distribution et la réparation automobile depuis 1976, comptant près de 400 collaborateurs et 17 concessions. Dans le cadre de son développement, nous recherchons : UN VENDEUR SOCIETE H/F Contrat en CDI Au sein de notre cellule Fleet, vous accompagnez les entreprises dans leurs projets de mobilité pour l’ensemble des marques du groupe. Votre quotidien : Identifier les besoins des clients professionnels et proposer les modèles adaptés Conseiller, fidéliser et développer votre portefeuille Présenter les solutions de financement (crédit, leasing) et les produits associés Mettre en place des actions commerciales pour dynamiser votre activité Assurer le suivi complet de vos ventes et garantir la satisfaction client Une mission variée, stimulante et au cœur de la relation BtoB.

Le Cabinet de Recrutement des Hauts de France Partnaire recherche pour son client spécialisé dans les interventions après sinistres et les services de nettoyage technique et situé à Marcq-en-Barœul, SON CHARGE(E) DE RECRUTEMENT ET FORMATION H/F Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité (7 mois), vous rejoignez une équipe RH dynamique composée d'une RRH, d'une assistante RH/ADP, d'une chargée de recrutement et d'une alternante. Vos Missions 1. Recrutement & Marque Employeur (70%) * Pilotage du flux : Tri des CV, sourcing actif et préqualifications téléphoniques. * Logistique : Organisation des entretiens et gestion des réponses négatives. * Évaluation : Réalisation des comptes rendus d'entretiens et contrôles de références. * Développement : Création de nouveaux partenariats (écoles, emploi) et optimisation des outils de recrutement. 2. Formation & GEPP (30%) * Suivi réglementaire : Mise à jour et renouvellement des formations obligatoires (sécurité, etc.). * Gestion administrative : Suivi complet des dossiers de formation. * Expérience collaborateur : Réalisation des rapports d'étonnement et conduite des entretiens de sortie.

Nous recrutons pour notre client, entreprise industrielle spécialisée dans la fabrication de tubes, coudes, raccords et profilés creux en acier et reconnue pour son savoir‑faire au service notamment de l’industrie pétrolière et des marchés internationaux. UN COORDINATEUR MAINTENANCE H/F Poste en CDI Vous avez le sens de l’organisation, une solide expertise technique et l’envie de piloter une équipe maintenance dans un environnement exigeant et stimulant ? Ce poste est pour vous ! 📌 Vos missions : Organiser et superviser les actions de maintenance curative et préventive Être le référent technique de votre équipe et garantir la continuité des informations Assurer le suivi des équipements via GMAO et le respect des normes HSE Coordonner les interventions des sous-traitants et prestataires Identifier des solutions techniques et proposer des améliorations Déployer les démarches 5S et maintenance de premier niveau

Le cabinet Partnaire Hauts-de-France recrute pour son client, PME spécialisée en travaux publics, intégrée à un groupe solide (1200 collaborateurs). UN CHEF DE CHANTIER TP (H/F) Poste en CDI Ce que vous ferez : Encadrement d’une équipe de 6 personnes sur des chantiers de terrassement, maçonnerie, enrobé et petit génie civil (dalle, massifs…) Suivi complet des chantiers (jusqu’à 100K€) : pointages, commandes fournisseurs, rapports quotidiens via Kraaft Participation active aux travaux sur le terrain Suivi du matériel, des engins et des outils

Notre client Notre client est une entreprise familiale qui, en 60 ans, a évolué d’une boulangerie artisanale à un leader exportant ses produits dans le monde entier. Spécialisée initialement dans la production de pain cuit, elle offre depuis les années 80 des pains précuits sous atmosphère protectrice et surgelés. Son site unique produit aujourd’hui 160 000 tonnes de pains par an, combinant tradition et innovation. Rejoignez une équipe motivée et contribuez à son expansion internationale ! Vos missions principales Rattaché(e) directement au service marketing, vous serez responsable de la gestion complète des projets marketing, avec un focus particulier sur les emballages. Vos responsabilités incluront : Gestion de projet : Piloter le marketing opérationnel, de la conception à la mise en œuvre, en particulier pour la création d'emballages primaires et secondaires. Coordination : Déployer et suivre les campagnes marketing en collaboration avec les équipes internes (commercial, R&D, etc.) et les partenaires externes (agences, prestataires). Communication : Gérer et animer les différents supports de communication de l'entreprise (site web, réseaux sociaux, newsletters). Analyse : Analyser les performances des actions marketing pour proposer des pistes d'optimisation. Veille : Réaliser une veille concurrentielle active pour identifier les tendances du marché et les opportunités d'innovation. Événementiel : Organiser et coordonner les événements promotionnels tels que les salons professionnels.