Responsable technique arboriculture (H/F)
Description de l'offre
🟢 Responsable Technique Arboriculture – H/F
📍 Poste basé à Nîmes (30) – Déplacements régionaux fréquents
📅 CDD de 5 mois – Évolution possible en CDI
Vous souhaitez contribuer au suivi technique et à la qualité d’une production fruitière 100% dédiée à la transformation ? Rejoignez une coopérative agricole reconnue pour son savoir-faire dans la culture de fruits à noyau et à pépins (pêche, poire, cerise), historiquement engagée dans la production pour la conserve au sirop.
Dans un contexte de remplacement (congé maternité), nous recrutons un(e) :
Responsable Technique Arboriculture – H/F
🌿 Vos missions – Phase 1 (CDD 5 mois)
Vous intervenez en soutien aux adhérents de la coopérative pour assurer le bon déroulement de la campagne de récolte :
• Coordination du suivi technique des vergers avec les techniciens partenaires
• Suivi des chantiers de récolte et des normes d’agréage client
• Organisation logistique : gestion des palox, transporteurs, stockage
• Contrôle qualité des fruits (récolte – livraison client)
• Communication avec le conseil d’administration et les producteurs
• Suivi du programme opérationnel
🌱 Évolution possible – Conseiller(ère) Technique en Arboriculture (CDI)
Selon votre profil, vous pourrez à terme :
• Accompagner techniquement les arboriculteurs (sol, fertilisation, traitements, taille, maturité…)
• Réaliser des analyses et observations (piégeage, phénologie, contrôle de maturité)
• Participer aux essais et à la formation des producteurs
• Contribuer au développement de pratiques innovantes et durables
• Participer à la vie coopérative (adhésions, financements, achats groupés…)
Profil souhaité
Profil recherché
• Formation agricole ou agro : BTSA, Licence Pro, Ingénieur Agri/Agro
• Expérience souhaitée : 1 à 3 ans en arboriculture fruitière
• Permis B obligatoire – Déplacements fréquents de février à octobre
Qualités attendues
• Très bonnes qualités relationnelles et esprit coopératif
• Autonomie, rigueur et sens de l’organisation
• Goût prononcé pour le travail de terrain
Conditions proposées :
-Rémunération attractive selon compétences
-Véhicule de fonction mis à disposition
-Prise en charge des frais de carburant
--Indemnités repas ou frais de déjeuner couverts
Rejoindre le Groupe Partnaire c'est avant tout découvrir une entreprise familiale à taille humaine, plaçant l'humain au cœur de ses actions en faveur de la sécurité, de la diversité et du développement durable.
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