Nos offres d’emploi

Rejoignez l’agence Partnaire de Clisson avec cette offre de Mécanicien (F/H), votre prochaine aventure professionnelle vous attend ! Notre client est le spécialiste du matériel de chantier qui allie l’ambition d’un grand groupe et la convivialité d’une agence de proximité. Marre de la routine et des vidanges à la chaîne ? Bienvenue sur votre nouveau terrain de jeu. -Rattaché(e) au Responsable d’Agence, vous êtes la cheville ouvrière du bon fonctionnement du matériel : -Jouer les détectives : Diagnostiquer les pannes électriques, hydrauliques ou mécaniques et trouver LA solution. -Entretenir & Réparer : Assurer la maintenance préventive et curative sur une gamme d’engins très variée. -Valider les départs/retours : Préparer les équipements avant leur location et contrôler leur état au retour. -Jouer les sauveteurs : Intervenir ponctuellement sur chantier chez nos clients pour les dépanner (le héros du jour, c’est vous !). -Piloter votre activité : Compléter vos ordres de réparation, gérer votre suivi technique et maintenir un atelier propre et sécurisé. Horaires réguliers du lundi au vendredi (7h30–12h00 / 14h00–17h45), soit 38h75/semaine. Pas de travail le week-end ! Présentation de l’entreprise, immersion en agence, formation sécurité et… repas d’équipe offert dès votre premier jour ! Rémunération complète & évolutive : – Fixe entre 24 000 € et 28 000 € brut/an (selon votre profil) Heures supplémentaires payées Prime mensuelle sur CA + Intéressement + Participation

PARTNAIRE Saint Philbert de Grand Lieu vous propose un poste de mécanicien monteur (h/f). Vous intégrerez une entreprise spécialisée en robotique industrielle et systèmes d’automatisation. La moitié du temps vous travaillez à l’atelier et participez au montage de cellules robotisées de soudage complexes. Puis vous mettez au point et réglez les outillages en collaboration avec l’équipe du bureau d’études. L’autre moitié du temps vous êtes en déplacement (France entière) pour installer les équipements chez les clients (installation, mise en service…). Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI. Horaires : 8h – 12h et 13h30 – 16h45 / les horaires sont variables quand vous êtes en déplacement. Lieu de travail : l’atelier est situé au Bignon. Rémunération : à partir de 13.50€/h (selon expérience) + 13ème mois + tickets restaurants (si travail à l’atelier). Les frais de déplacements sont remboursés au réel (avec plafond). Prime découché de 30€ brut/nuit en supplément. Vous n’êtes plus qu’à un clic de votre futur job !

Fort de ses 70 années d’expériences et grâce à l’appui de ses 190 agences, le Groupe Partnaire vous propose des offres en intérim, CDD et CDI. Les équipes de PARTNAIRE à ST PHILBERT DE GRAND LIEU sont dans les starting bloc pour vous aider à trouver le job qu’il vous faut ! Venez rejoindre la société JH industries sur un poste de technicien de maintenance (h/f). La société JH Industries est née d’une entreprise artisanale locale en 1945 et est aujourd’hui reconnue pour son haut niveau d’expertise dans la menuiserie. Au sein d’une équipe de 5 personnes, vous assurez la maintenance curative et préventive des outils de production à travers les missions suivantes : – Contrôler les machines, – Effectuer les interventions préventives et correctives sur les moyens de production, de transport et sur l’entretien des bâtiments, – Effectuer les comptes rendus de chaque opération, – Apporter un appui technique aux équipes du sites, – Assurer l’implantation de nouveaux équipements. Le poste est à pourvoir dès que possible, en CDI, sur des horaires réguliers (8h-12h30 /14h-17h30) et 2X8 (5h-13h et 13h-21h en alternance). Salaire selon expérience entre 12.61 et 14.50€/h, avec panier à 8,25€/j ou ticket restaurant à 7,75€/j, indemnité de transport à 2€/j, prime d’assiduité trimestrielle de 50€.

Recrutement AURA CDI/CDD recrute un Chef d’équipe F/H Présentation de notre client: Prestataire majeur de la logistique globale, l’entreprise déploie des solutions sur mesure en gestion de stocks multi-clients et en pilotage d’expéditions BtoB et BtoC. Forte d’un réseau national de près de 900 collaborateurs, la structure s’appuie sur des valeurs d’agilité, de respect et de solidarité pour accompagner sa forte croissance. Son ambition repose sur l’innovation opérationnelle et la co-construction de services adaptés aux enjeux logistiques de ses clients. Dans le cadre d’un remplacement, le poste vise à garantir la performance opérationnelle et la fluidité des flux logistiques de la cellule dédiée. – Piloter la répartition des ressources et la gestion des plannings en fonction des volumes d’activité. – Programmer le lancement des commandes et analyser les dysfonctionnements opérationnels. – Animer et motiver au quotidien une équipe de préparation et de manutention. Suivre et analyser les indicateurs clés de performance de la cellule. – Veiller au strict respect des règles d’hygiène, de sécurité et des procédures de travail. – Conduire les entretiens individuels et proposer des axes d’optimisation de l’organisation. Environnement & Organisation : – Rattachement hiérarchique : Poste placé sous la responsabilité directe du Chef de Secteur. – Structuration de l’équipe : Encadrement d’une équipe de 8 à 12 personnes sur le site de Pusignan. – Stack technique / Outils : Maîtrise impérative du WMS Reflex, maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) et connaissances en environnement robotisé / mécanisé. – Mode de travail : Postes en horaires de journée, du lundi au vendredi sur site (35h par semaine).

Votre agence Partnaire Colmar recherche un Technicien Ordonnancement & Lancement (H/F) en CDI pour son client, une entreprise experte en fabrication d’équipements ludo-sportifs, basée à Lapoutroie. Vous êtes le véritable chef d’orchestre de la production ! Directement rattaché(e) au service planification, votre rôle est de transformer les besoins clients en ordres de bataille pour nos ateliers. C’est un poste stratégique où votre rigueur et votre maîtrise des flux garantissent la fluidité de notre fabrication. Vos missions principales : – Pilotage ERP : Vous traduisez les données techniques clients et paramétrez les données de production (articles, nomenclatures, gammes) pour une organisation optimale. – Lancement & Suivi : Vous assurez le lancement des ordres de fabrication (OF), ajustez le planning en temps réel et préparez les dossiers techniques complets pour les équipes de production. – Gestion des flux : Vous maintenez la fiabilité de notre état de stock dans l’ERP et gérez les commandes de sous-traitance. – Optimisation : Vous définissez les paramètres de production optimaux pour améliorer sans cesse notre efficacité.

Nous recrutons des Technico-commerciaux H/F pour notre client spécialisé dans Aménagement & Stockage Industriel Secteur: 63/15/03 Vous avez le sens de la négociation, une vraie sensibilité pour les produits techniques et l’envie d’intégrer le leader français du stockage et de l’aménagement d’espaces professionnels ? Rejoignez un groupe familial solide (65 ans d’existence, 800 collaborateurs, 12 agences en France) qui conçoit, fabrique et commercialise ses propres solutions en direct auprès des PME et grands groupes industriels/logistiques. Votre mission : Conseiller, Concevoir, Conclure Rattaché(e) au Chef d’Équipe Ventes de l’agence de Saint-Priest, vous êtes le garant du développement commercial de votre secteur géographique. Après un parcours d’intégration sur-mesure de 5 semaines (dont 4 semaines d’immersion au siège), vous prenez les commandes de votre périmètre : – Conquête & Fidélisation : Vous animez un portefeuille existant tout en menant des actions de prospection ciblées auprès d’une clientèle diversifiée (industriels, entrepôts logistiques, PME, grands comptes). – Conseil sur le terrain : Vous vous déplacez sur les sites de vos clients pour analyser leurs contraintes d’espace, prendre des métrés et comprendre leurs enjeux de flux et de sécurité. – Co-conception : En synergie avec notre bureau d’études et vos chargés d’affaires internes, vous pré-concevez la solution technique sur mesure (racks, rayonnages métalliques, plateformes, cloisons). – Négociation & Closing : Vous défendez vos propositions commerciales et suivez le projet jusqu’au montage final chez le client. Votre intégration: Un parcours d’intégration béton : 5 semaines de formation complète pour maîtriser l’offre produit et nos outils de chiffrage. Votre rythme de travail: statut en forfait jours basé sur la confiance. Perspectives de mobilité interne réelle (Chef d’Équipe Ventes, tuteur/référent).

Nous recrutons des Technico-commerciaux H/F pour notre client spécialisé dans Aménagement & Stockage Industriel Secteur: 42/43 Vous avez le sens de la négociation, une vraie sensibilité pour les produits techniques et l’envie d’intégrer le leader français du stockage et de l’aménagement d’espaces professionnels ? Rejoignez un groupe familial solide (65 ans d’existence, 800 collaborateurs, 12 agences en France) qui conçoit, fabrique et commercialise ses propres solutions en direct auprès des PME et grands groupes industriels/logistiques. Votre mission : Conseiller, Concevoir, Conclure Rattaché(e) au Chef d’Équipe Ventes de l’agence de Saint-Priest, vous êtes le garant du développement commercial de votre secteur géographique. Après un parcours d’intégration sur-mesure de 5 semaines (dont 4 semaines d’immersion au siège), vous prenez les commandes de votre périmètre : – Conquête & Fidélisation : Vous animez un portefeuille existant tout en menant des actions de prospection ciblées auprès d’une clientèle diversifiée (industriels, entrepôts logistiques, PME, grands comptes). – Conseil sur le terrain : Vous vous déplacez sur les sites de vos clients pour analyser leurs contraintes d’espace, prendre des métrés et comprendre leurs enjeux de flux et de sécurité. – Co-conception : En synergie avec notre bureau d’études et vos chargés d’affaires internes, vous pré-concevez la solution technique sur mesure (racks, rayonnages métalliques, plateformes, cloisons). – Négociation & Closing : Vous défendez vos propositions commerciales et suivez le projet jusqu’au montage final chez le client. Votre intégration: Un parcours d’intégration béton : 5 semaines de formation complète pour maîtriser l’offre produit et nos outils de chiffrage. Votre rythme de travail: statut en forfait jours basé sur la confiance. Perspectives de mobilité interne réelle (Chef d’Équipe Ventes, tuteur/référent).

Notre client, entreprise familiale de près de 60 ans située aux Brouzils (70 collaborateurs, 12 M€ de CA), est un acteur reconnu en génie thermique et électrique. Portée par des valeurs fortes d’entraide, de bienveillance et d’équilibre vie pro/vie perso, la société recherche son/sa futur(e) Chargé(e) d’affaires ELEC (H/F) pour son Pôle Habitat. Vos missions : Rattaché(e) au Responsable du Pôle Habitat, vous pilotez vos affaires en électricité auprès d’une clientèle de particuliers sur le secteur Vendée / Sud Loire : – Action commerciale : suivi et conseil auprès des clients particuliers sur tous types de travaux (neuf et rénovation). – Gestion d’affaires : préparation des devis, rendez-vous clients, commandes, suivi des chantiers et facturation. – Organisation : gestion du planning et garantie du respect de la politique santé et sécurité. Conditions et avantages : – Contrat : CDI temps plein – Forfait jour (218 jours travaillés). – Localisation : Les Brouzils (85). – Rémunération : selon profil et expérience.

Notre agence Partnaire à Saint-Brieuc, est fière d’accompagner des milliers de candidats dans la réalisation de leurs projets professionnels. Rejoignez notre réseau et boostez votre carrière ! Pour l’un de nos clients, Coopérative de fruits et légumes, nous recherchons un(e) technicien(ne) de maintenance. Votre mission principale sera d’assurer la maintenance des outils de production des différents ateliers de conditionnement Vous serez également amené(e) à : – Réaliser les diagnostics de panne et intervenir sur les dysfonctionnements des machines de conditionnement (calibreuse, ensacheuse, peseuse, filmeuse..) – Réaliser le suivi des interventions de maintenance préventive en basse saison afin d’augmenter la fiabilité des équipements et d’éviter les risques de panne. – Réaliser les interventions de maintenance d’ordre mécanique, électrique, pneumatique et d’automatisme. – Réaliser les interventions de maintenance d’ordre mécanique, électrique, pneumatique et d’automatisme. – Saisir les comptes rendus d’intervention sur outil informatique (PC portable à disposition) – Mettre en place de nouvelles lignes de production et modifier les lignes existantes – Signaler et anticiper tous éléments pouvant améliorer les interventions de maintenance (pièces en stock, éléments de machine nécessitant une intervention, pièce de rechange si usée…) – Respecter les règles d’hygiène et de sécurité. Rémunération brute annuelle : Entre 29000€ et 35000€.

Notre agence de Guingamp membre du groupe Partnaire, acteur majeur de l’emploi depuis plus de 70 ans, vous propose une expérience unique dans le domaine du recrutement. Partnaire Guingamp, est fière de vous accompagner dans la réalisation de vos projets professionnels. Rejoignez notre réseau et boostez votre carrière ! Nous recrutons pour notre client, industrie agroalimentaire renommée, un technicien de maintenance industrielle (H/F). En tant que Technicien(ne) de Maintenance, vous êtes responsable du bon fonctionnement des équipements de production. Au sein de votre équipe, vos missions incluent: – Assurer la maintenance préventive et corrective des différents équipements du site – Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements des machines – Prendre les mesures nécessaires pour minimiser les arrêts de production – Participer à l’installation de nouveaux équipements et à des projets de modernisation – Proposer des initiatives visant à améliorer les performances – Veiller au respect des normes d’hygiène et de sécurité, essentielles à la bonne marche de l’établissement. Le poste est en CDI, basé à Tréguier (22). Le travail s’effectue en journée, sur 35 heures par semaine. Le salaire est compétitif, accompagné de diverses primes.

PARTNAIRE LES HERBIERS accompagne Maître CoQspécialisée dans la transformation de volailles nées et élevées en France. Avec près de 2 720 collaborateurs, Maître CoQ poursuit sa croissance et recrute activement pour accompagner ses ambitions, inspirées pour aujourd’hui et pour demain. Nous recherchons des agents de découpe (H/F) en CDI Sous la responsabilité du Conducteur de ligne, vous assurerez la mission de Parer de la découpe de volailles c’est : retirer des ailes, des cuisses ou des filets, à l’aide d’un couteau, Une période de formation de 3 mois en interne est prévue à la prise de fonction. Contrat CDI à Saint Fulgent Horaires : journée 6h15 – 16h avec 1h de pause le midi.

Votre agence PARTNAIRE de Nice, acteur majeur dans le recrutement CDD/CDI/Intérim, recherche pour l’un de ses clients, un site industriel spécialisé dans la production de produits chimiques travaillant en France et à l’international, un(e) Opérateur de Production (H/F). Le poste à pourvoir est un CDI sur la zone industrielle de Carros. Intégré au sein de l’équipe de production, vous êtes chargé de conduire les appareils de fabrication des produits au travers des tâches suivantes : Préparer le matériel Réaliser les diverses opérations de fabrication selon les procédures établies et dans le respect des consignes de sécurité Charger et décharger les produits par transfert manuel ou automatique Assurer la traçabilité de chaque étape de fabrication et réaliser les contrôles intermédiaires par prélèvement d’échantillons Le travail s’effectue en horaire posté type 3X8 Rémunération brute mensuelle entre 2400 et 3000 € 13ème mois Indemnité transport

Le cabinet Partnaire CDI de Blois recrute pour l’un de ses clients, Site industriel majeur du secteur pharmaceutique reconnu pour son exigence en matière d’innovation et d’amélioration continue, un CHARGE ASSURANCE QUALITE FOURNISSEURS (H/F) dans le cadre d’une création de poste. Pour faire face à une hausse de l’activité liée à la gestion des réclamations et des exigences fournisseurs, ce rôle clé vous permettra de structurer et d’animer la politique qualité auprès de l’ensemble de nos partenaires et prestataires externes. Au sein d’une équipe de 3 personnes (coordinateur et technicien), vous pilotez en autonomie le système qualité appliqué aux fournisseurs et prestataires. Vous garantissez la conformité des articles et des prestations, gérez la relation qualité au quotidien et menez les démarches d’amélioration continue dans un environnement très transverse. En détail, vos missions sont les suivantes : Pilotage opérationnel de la Qualité Fournisseur : Devenir le partenaire qualité privilégié des fournisseurs, gérer les réclamations, les déviations, et non-conformités, mener les investigations et prendre des décisions tranchées sur l’acceptabilité des produits. Audits et évaluation : participer aux agréments des fournisseurs, réaliser des audits externes en tant qu’auditeur principal, rédiger les rapports et suivre les plans d’actions associés (CAPA). Cahiers des charges et revue documentaire : participer à la rédaction et la mise à jour du système documentaire (cahiers des charges, analyses de risques, procédures). Pilotage de la performance : suivre et analyser les indicateurs clés (tableaux de bord, NQA), alerter en cas de dérive et animer la démarche d’amélioration continue. Coordination transverse : assurer l’interface avec les équipes internes du site, les services transverses (SSEE, Achats, Production) ainsi qu’avec les équipes Qualité du groupe.

Notre client est une industrie aéronautique reconnue sur son secteur d’activité. Dans le cadre de la croissance de l’entreprise, nous recherchons un responsable qualité fabrication pour une création de poste à pourvoir en CDI dès que possible. Le site est basé dans le sud du Loiret (45). Rattaché au Responsable Qualité Site, vous occupez une position clé pour diffuser la culture qualité au cœur des ateliers et garantir la conformité de la production. Vos missions sont les suivantes : – Vous managez, animez et développez au quotidien une équipe de techniciens et contrôleurs qualité. – Vous définissez, mettez en œuvre et adaptez les plans de contrôle qualité sur l’ensemble des lignes de fabrication. – Vous gérez le traitement des non-conformités en production, coordonnez la recherche des causes racines (5P, 8D) et veillez à l’application des actions correctives et préventives. – Vous suivez les indicateurs clés (taux de rebu, coûts de non-qualité, retours clients) et partagez ces éléments avec la direction et les équipes de production. – Vous animez des rituels de résolution de problèmes sur le terrain (QRQC) et sensibilisez continuellement le personnel de fabrication aux exigences qualité.

Le cabinet de recrutement CDD/CDI Partnaire de Lille recrute pour son client, créé depuis 1963, et qui s’impose comme un acteur majeur de la distribution et de la maintenance de matériels de travaux publics. Partenaire historique de marques de renom telles que Liebherr, Wacker Neuson et Bomag, UN TECHNICIEN ITINERANT ENGIN DE CHANTIER TP F/H Poste en CDI VOTRE MISSION Rattaché(e) à l’agence, vous intervenez directement chez les clients sur les secteurs de Dunkerque St Omer et Valenciennes pour assurer la performance de leurs parcs machines. Vos journées seront rythmées par les défis techniques suivants : * Diagnostic : Identifier les pannes avec précision en vous appuyant sur la documentation constructeur et l’expertise de l’équipe. * Maintenance : Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective sur des engins de TP et leurs accessoires. * Dépannage multi-technique : Intervenir sur les défaillances électriques, hydrauliques, moteurs et transmissions. * Reporting : Assurer le suivi de votre activité et le respect des règles de sécurité.

Notre client est un équipementier automobile de premier plan, spécialisée dans la fabrication de roues en acier pour véhicules, qui place l’humain au cœur de sa stratégie. Haute exigence de qualité industrielle : Une rigueur quotidienne et un vrai respect des procédures. Priorité à la Sécurité & Santé au travail : Organisation d’actions de sensibilisation à la sécurité, de journées thématiques dédiées à la santé au travail et à la prévention des risques. Respect & Valorisation : Une entreprise sérieuse, attentive au bien-être de ses collaborateurs et soucieuse de reconnaître leurs compétences Au sein d’une équipe de maintenance de plus de 20 personnes, vous bénéficierez dès votre arrivée d’une période d’intégration et de formation personnalisée assurée par vos collègues. Vous aurez pour missions principales : Maintenance opérationnelle : Assurer la maintenance curative, préventive et améliorative des équipements de production afin de garantir leur performance. Analyse & Diagnostic : Participer aux analyses techniques pour identifier les causes des dysfonctionnements et déployer des actions correctives durables. Fiabilisation des équipements : Optimiser la disponibilité et la maintenabilité du matériel (mécanique, électricité, hydraulique, automatismes). Sécurité & Qualité : Appliquer et faire respecter scrupuleusement les consignes de sécurité, de qualité et les procédures du site. Vous travaillez en horaires 2×8, sur le secteur de La Chapelle st Luc.

Nous recherchons un technicien itinérant en vérifications périodiques (H/F) pour notre client dont le siège est à Saint-Quentin-Fallavier Zone d’intervention: Strasbourg Notre client est spécialisé dans la conception et la distribution de l’ensemble des solutions de matériels de pesage, étiquetage, tranchage, traçabilité, supervision, solutions logicielles et consommables. Avec un chiffre d’affaires Date de prise de poste: Novembre 2026 En tant que technicien itinérant H/F, vous êtes rattaché au Responsable vérifications périodiques régional et bénéficie. Vous assurez la réalisation des prestations de visites périodiques des instruments de pesage chez les clients conformément aux procédures. Vos mission principales sont: – Sur la partie vérification périodique: vous réalisez la Vérification Périodique conformément aux procédures et vous apposez la marque règlementaire conforme aux conclusions des essais, quel que soit l’impact sur le client. Sur la partie réparation métrologique : vous assurez la remise en conformité des instruments et matériels conformément aux procédures sur la partie mise en service et re-certification : vous assurez la première mise en service de matériel neuf conformément aux exigences réglementaires et vous réalisez les contrôles et essais nécessaires à cela. – Vous rédigez les documents administratifs nécessaires à la libération du produit en relation avec le client Votre rythme de travail: 39h par semaine avec une itinérance dans un rayon de 3h autour de votre périmètre d’action + deux nuits de découché par semaine en moyenne Formation: vous aurez une formation de 3 mois avec un programme de compagnonnage pour vous accompagner dans la prise en main du poste Rémunération : brut 26k-27k + 15€ net de panier repas + 25€ brut de prime de nuitée (+ 150€ si 4 nuitées d’affilé)

Nous recherchons un technicien itinérant en vérifications périodiques (H/F) pour notre client dont le siège est à Saint-Quentin-Fallavier Zone d’intervention: Mâcon Notre client est spécialisé dans la conception et la distribution de l’ensemble des solutions de matériels de pesage, étiquetage, tranchage, traçabilité, supervision, solutions logicielles et consommables. Avec un chiffre d’affaires Date de prise de poste: Novembre 2026 En tant que technicien itinérant H/F, vous êtes rattaché au Responsable vérifications périodiques régional et bénéficie. Vous assurez la réalisation des prestations de visites périodiques des instruments de pesage chez les clients conformément aux procédures. Vos mission principales sont: – Sur la partie vérification périodique: vous réalisez la Vérification Périodique conformément aux procédures et vous apposez la marque règlementaire conforme aux conclusions des essais, quel que soit l’impact sur le client. Sur la partie réparation métrologique : vous assurez la remise en conformité des instruments et matériels conformément aux procédures sur la partie mise en service et re-certification : vous assurez la première mise en service de matériel neuf conformément aux exigences réglementaires et vous réalisez les contrôles et essais nécessaires à cela. – Vous rédigez les documents administratifs nécessaires à la libération du produit en relation avec le client Votre rythme de travail: 39h par semaine avec une itinérance dans un rayon de 3h autour de votre périmètre d’action + deux nuits de découché par semaine en moyenne Formation: vous aurez une formation de 3 mois avec un programme de compagnonnage pour vous accompagner dans la prise en main du poste Rémunération : brut 26k-27k + 15€ net de panier repas + 25€ brut de prime de nuitée (+ 150€ si 4 nuitées d’affilé)