Gestionnaire comptable Charges Locatives (H/F)
Description de l'offre
Partnaire Tertiaire recherche pour son client, bailleur social, un Gestionnaire comptable charges locatives (H/F) en CDI à compter du 1er septembre 2023.
Ce poste est à pourvoir sur Orléans.
Rattaché au responsable comptable, nous vous proposons d’intégrer une équipe de 3 collaborateurs et un référent au sein du pôle exploitation pour assurer le suivi comptable des factures du patrimoine, de frais généraux,… et gérer la régularisation et la répartition de charges récupérables auprès des clients :
- Gérer, contrôler et suivre l’ensemble de la facturation des charges locatives ;
- Préparer et contrôler la régularisation des charges récupérables annuelles dans les délais impartis et assurer la refacturation nécessaire (contrat d’entretiens, commandes de travaux, eau, chauffage,…) ;
- Construire des tableaux de suivi des charges et assurer un suivi permanent dans la gestion des dépenses récupérables pour chaque programme ;
- Réaliser et réajuster les estimations de provisions de charges dans le respect du budget défini ;
- Analyser les charges par nature de dépenses et identifier les programmes locatifs dont les charges sont supérieurs aux coût moyens ;
- Calculer et mettre en place les acomptes de charges sur les nouveaux patrimoine ou modifier les acomptes existants selon les circonstances (nouveaux contrats, nouvelles prestations,…) ;
- Etre l’interlocuteur privilégié en interne de l’activité et à l’externe en répondant aux demandes d’informations et aux éventuelles réclamations des clients (par courrier, téléphone ou en présentiel)…
Profil souhaité
- Titulaire d’un BTS assistant de gestion ou comptabilité gestion :
- vous avez une bonne maîtrise du logiciel Excel,
- vous avez des notions comptables (fournisseurs) et des connaissances en gestion de charges locatives,
- vous savez vous organiser et anticiper pour gérer la charge de travail (cyclique),
- vous avez une aisance rédactionnelle et relationnelle (pédagogie et diplomatie), notamment pour la gestion des réclamations clients,
- vous avez un esprit d’analyse et un goût pour les chiffres.
Vos petits « plus » : votre implication, votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe
Package de rémunération : 1952.00 brut mensuel / Prime de 13ème mois / 23 RTT par an/ Tickets restaurant / Prime d’ intéressement / Epargne salariale / Mutuelle et prévoyance / télétravail (1 à 3 jours)/ CSE.
Horaire de journée 08h00 - 17h00 HV selon les besoin de la société
